Rusya Federasyonu mevzuatı, ihtiyaç sahibi vatandaş kategorileri için yıllık olarak belirli faydalar sağlamaktadır. Rusya'da emeklilik yaşına ulaşmış ve vesayet altında reşit olmayan çocukları olan vatandaşların yardımlarını düzenleyen bir yasa bulunmaktadır.
Emeklilik takviyelerinin temel kavramı
Emeklilik yaşına ulaşmış bir vatandaş için emeklilik eki, belirli koşulların yerine getirilmesi durumunda emekliye geri ödenen belirli bir miktar paradır. Çoğu durumda, bakmakla yükümlü olduğu kişi olarak reşit olmayan çocukları veya engelli çocukları varsa, emekli ek yardımı sağlanır.
Önemli!!! 1990 yılı sonrası ve öncesinde doğan çocuklar için emeklilik ek ödemesi, aylık emeklilik tutarına otomatik olarak yapılan bir ek ödeme olmayıp, belirli şartlara göre hesaplanmaktadır.
Küçük çocuklar için ödenek almanın temel koşulları
Hem çalışan hem de çalışmayan emekliler için emeklilik takviyesi mümkündür. Emeklinin Rusya Federasyonu vatandaşı olması önemli bir koşuldur. Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu, emeklilik eki almak için temel gereksinimleri ortaya koymaktadır:
- Emeklinin 01/01/2015 tarihinden önce emekli olması gerekir;
- Emekli bu tarihten sonra emekli olmuş ancak mevcut çocuklarını Emekli Sandığı'na bildirmemiştir.
Emekli maaşlarının hesaplanmasına ilişkin eski prosedüre göre, doğum izni kadının toplam hizmet süresine dahil edilmiyor, ancak ondan çıkarılıyordu. Artık emekliler, doğum izni puanlarını da hesaba katarak hizmet sürelerini yeniden hesaplayabilecek; bu aynı zamanda emekli maaşlarına da belli bir ikramiye olacak.
Reşit olmayan çocuklar için emeklilik ek maaşı almanın önemli noktaları.
- 1 Ocak 2015'ten sonra emekli olan emeklilerin, kendileri için en karlı seçenek zaten hesaplanıp ödeme için tahsis edildiği için yeniden hesaplama başvurusunda bulunmalarına gerek yoktur. Yeniden hesaplama, yalnızca kadının 1 Ocak 2015'ten önce emekli maaşı verilirken dikkate alınmayan veya eski kurallara göre dikkate alınan ve artık yeni yasaya göre emeklilik puanlarının verildiği sigortasız dönemleri varsa gereklidir. 28 Aralık 2013 Sayı 400-FZ.
- Kadınların çocuk aylıklarının yeniden hesaplanması için başvuruda bulunmak için herhangi bir süre sınırı yoktur.
- Yeniden hesaplama sonucunda elde edilen çocuklar için emekli maaşı takviyesi bireyseldir ve tüm emekliler için garanti edilmez, çünkü iş deneyimini bir süre çocuk bakımı ile değiştirmek her zaman faydalı olmayacaktır.
İstatistiklere göre, vakaların yalnızca% 20-30'unda ödenen emeklilik yardımlarının miktarı artırılabiliyor ve artış miktarı birkaç rubleden birkaç yüze kadar değişebiliyor, hatta bazı durumlarda bin rubleyi bile aşabiliyor.
Önemli!!! Yeniden hesaplamanın “eksi işaretiyle” elde edilmesi durumunda, mevcut emeklilik tutarı azalmayacaktır (mevcut kanun emeklilik karşılığının bozulmasına izin verilmediğinden) ve Emekli Sandığı çalışanları ret kararı verecektir.
Kimler reşit olmayan çocuklar için emeklilik maaşı alma hakkına sahiptir?
Rusya mevzuatına göre, çocukları 1990'dan sonra doğmuş olan iki veya daha fazla çocuğu olan emeklilik çağındaki kadınlar emeklilik maaşı takviyesi alabilmektedir. Bu kadınların kazancı asgari düzeydeydi ve iş deneyimleri uzun değildi. Ayrıca reşit olmayan çocuklara veya tam zamanlı eğitim gören çocuklara bakmakla yükümlü olan kadınlar. Emeklilik takviyesi alabilmek için, bir kadının kayıt olduğu yerdeki Rusya Federasyonu emeklilik fonuna bir başvuru ve belirli bir belge paketi ile başvurması gerekir. Bu belge paketi aşağıdaki belgeleri içerir:
- Küçük çocuklar için emeklilik ek tahakkuk başvurusu;
- Küçük çocukların varlığını doğrulayan bir belge;
- Noter tarafından onaylanmış çalışma kayıt defterinin bir kopyası;
- Ödeneklerin bulunmadığını doğrulayan sertifikalar;
Tüm ikramiyeler ve emekli maaşlarının hesaplanması Rusya Federasyonu mevzuatına göre düzenlenmektedir, bu nedenle ikramiye alabilmek için belirli bir prosedür izlenmelidir.
| Başvuru gönderme | Başvuru iki şekilde yapılabilir: · Emekli Sandığı aracılığıyla, Emekli Sandığı çalışanlarına bir paket belge ve yazılı başvuru ile ulaşarak; · Kayıt gerektiren devlet hizmetleri web sitesi üzerinden “emeklilik hesaplama” menüsüne gitmeniz ve tüm talimatları takip etmeniz gerekmektedir. |
| Gönderilen belgelerin incelenmesi. | Emeklilik fonu çalışanları belge paketini ve başvuruyu kabul eder, değerlendirme için 10 günden fazla olmayan bir süre ayrılır. |
| PF çalışanları tarafından karar alma. | Başvuruyu gönderdikten 10 gün sonra, PF çalışanlarının başvuru sahibine kararı bildirmeleri gerekir; olumlu - bonus miktarı hesaplanır veya negatif - bonus reddedilir. |
Emeklinin bu prosedürü takip ederek ve gerekli tüm belgelere sahip olarak emekli maaşı takviyesi sağlaması gerekmektedir.
- Küçük çocukların bakımı;
- Çocuk bir eğitim kurumunda tam zamanlı öğrenci ise;
- Engelli bir çocuğun bakımı.
Yani, emeklilik yaşına geldiğinde emekli olan ve aynı zamanda bakması gereken reşit olmayan çocukları olan bir kadın, mevcut emeklilik ödemesi miktarında artış almak üzere Emekli Sandığı'na başvurma hakkına sahiptir.
Küçük çocuklar için ek ödeme
Rusya mevzuatı, emeklilik yaşına geldiğinde emekli olan ve başka yardımları olmayan ve bakmakla yükümlü olduğu küçük çocukları olan emekliler için temel emekli maaşına ek ödeme alınmasını öngörmektedir.
Temel bonus tutarları.
Önemli!!! Bir emekli resmi olarak çalışıyorsa, Rus yasalarına göre, sabit emekli maaşı miktarının üçte biri tutarında temel emekli maaşına ek alma hakkına sahiptir.
Bu makaleye dayanarak, devletin ihtiyaç sahibi vatandaşlara mümkün olan her şekilde maddi destek sağladığı sonucuna varabiliriz, 2019 yılında reşit olmayan bir çocuk için emekli aylığı takviyesi almanın temel şartı Rusya Federasyonu vatandaşlığına sahip olmaktır.
Emeklilik yaşını dolduran kişilerin hakları... Kadınlarda bu yaş 55'ten başlıyor.
Ancak pek çok kişi, 2 veya daha fazla çocuğu varsa kadınların federal ve bölgesel bütçelerden ek ödeme alma hakkına sahip olduğunu bilmiyor.
Ayrıca mevzuat, belirli kadın kategorileri için 50 yaş olasılığını da öngörmektedir. Çok çocuklu kadınlara emeklilik sağlanması konusunda fazla bilgi bulunmadığını belirtmekte fayda var. Bu nedenle tüm ödemelere ve avantajlara daha yakından bakalım.
Ek ödemelerin hesaplanmasına ilişkin kurallar
Sigorta emekliliğine ek olarak fon hesaplama prosedürü düzenlenmiştir. Düzenleyici belgeye göre, reşit olmayanların yanı sıra engelli bağımlı vatandaşların bakımı için fon ödeniyor.
Ek ödeme yapılması gerekiyor emekliler yetişkinliğe ulaşana kadar çocuk yetiştiriyor. Bu ödeme, öğrenimlerine ortaöğretimde uzmanlaşmış bir kurumda veya yüksek öğrenim kurumunda devam etmeleri halinde uzatılabilir.
Ek ödemeler tahakkuk eden her çocuk için. Bu, 2 veya daha fazla çocuk doğduğunda faydanın arttığı anlamına gelir. Bir reşit olmayan kişinin yetiştirilmesi, alınan ödeme miktarının% 32'sini alma hakkına sahiptir. İkincisinde – %64. Üç kişinin yetiştirilmesi için ek ödeme miktarı zaten emekli maaşının %100'üne eşit olacak.
Almak için Aşağıdaki koşullar yerine getirilmelidir:
- 3 veya daha fazla çocuğun varlığı;
- resmi iş eksikliği;
- çok çocuklu bir annenin emekli maaşı alması gerekir.
İle ödenek miktarını öğrenin Hak kazanabileceğiniz emeklilik fonu ile Emekli Sandığı ile iletişime geçmelisiniz. Çalışanlar, ödenmesi gereken tutarın ön hesaplamasını yapabilir.
Yalnızca çok çocuklu anneler başvurabilir bölgesel ödenekler için Ancak bu statü 50 yaşında emekli olmanıza olanak sağlar.
Emeklilik yardımlarının erken kaydedilmesi
28 Sayılı “Rusya Federasyonu'nda İşçi Emekliliklerine İlişkin” Federal Kanun, 5 veya daha fazla çocuk doğuran anneler için erken emeklilik olasılığını belirlemektedir.
Gerekli koşul onları 8 yaşına kadar eğitmektir.
Bu yasa aynı zamanda 2 veya daha fazla çocuk yetiştirmiş kadınların Uzak Kuzey'de en az 12 yıl veya benzer bölgelerde 17 yıl çalışmış olmaları durumunda 50 yaşında emekli olmalarını da sağlıyor. 
Yaşlılık yardımları, 50 yaşını doldurmuş ve 8 yaşına kadar büyümüş olan annelere tahsis edilmektedir. Erken emeklilik için en az 15 yıllık iş tecrübesine sahip olmanız gerekmektedir.
Emeklilik sisteminde bu konuyla ilgili yenilikler
Sigorta ödemelerinin esasa göre hesaplanmasına geçilmesinden bu yana, dört çocuk anneleri artışlara güvenebilir.
Ayrıca şimdi iş deneyimi şunları içerir daha önce olduğu gibi üç değil dört çocuk yetiştirme dönemleri. Ayrıca çocukların bakımı süresince bireysel emeklilik katsayıları (puanları) hesaplanır.
Böylece ilk çocuğa 1 yıllık bakım sırasıyla 1,8 puan, ikinciye 3,6, üçüncüye 5,4 puan veriyor. Anne çalışıyorsa, ana iş yeri için veya bebeğin bakımı için hangi puanların toplanacağını seçebilir.
Mevzuat aynı zamanda planlar değişiklik yapmak Erken emeklilik ile ilgili. Bu sürenin 47 yıla indirilmesi planlanıyor. Ancak bu rakam annenin ikamet ettiği bölgeye göre değişiklik gösterebilir. Rusya Federasyonu'nun tebaalarında nüfus azalmasıyla yaş düşecek, artışla yaş artacak. Yardımlardan yararlanabilmek için çocuk sayısının 3'e düşürülmesi konusu da değerlendiriliyor.
Yardım için Devletin gerekli belgelerden oluşan bir paket toplaması, emeklilik yetkilileriyle iletişime geçmesi ve gerekli ikramiyeyi alması gerekiyor.
Bugün devlet daha fazla çocuğun doğumunu destekliyor, bu nedenle geçim kaynağı olmadan kalmaktan korkmamalısınız.
Yardım almak için biraz çaba göstermeniz yeterli, gerekli devlet desteğini alacaksınız.
Rusya Federasyonu vatandaşları için emekli maaşlarına ek ödemeler aşağıdaki videoda açıklanmaktadır:
01/03/2019, Sashka Bukashka
Şu anda ülkemizde emekli maaşlarının hesaplanmasında bir “puan” sistemi bulunmaktadır. Bu, her çalışma yılı için bir vatandaşa maaşına bağlı olarak belirli sayıda puan verildiği anlamına gelir. Tüm bu puanlar Emeklilik Fonu (PFR) nezdindeki bireysel kişisel hesabına yansıtılmaktadır. Bu konuyu zaten ayrı bir makalede konuşmuştuk. Esasen puan sayısı işverenin ödediği sigorta primi miktarına bağlıdır. Ancak tüm bunlar emekli olmaya yeni hazırlanan vatandaşlar için geçerlidir. Mevcut emekliler için emekli maaşı farklı kurallara göre hesaplanıyordu, ancak ortaya çıktığı üzere buna güvenebilirler.
Puanlar ve deneyim
2015 yılında, “puan” hesaplama sistemini getiren 28 Aralık 2013 tarihli ve 400-FZ sayılı “Sigorta Emekliliklerine İlişkin” Federal Kanun yürürlüğe girdi. Faaliyete geçtiği 1 Ocak 2015'ten itibaren PFR uzmanları, belirli bir vatandaş için hangi sosyal yardım hesaplama sisteminin daha karlı olacağını belirlemeye başladı (çok nazik oldukları için değil, bunu talimatlara göre yapmaları gerekiyor). Dolayısıyla bu tarihten sonra emekli olan herkesin yeniden hesaplamaya ihtiyacı yok, onlara mümkün olan en yüksek emekli maaşı zaten verilmişti. Ancak daha önce emekli olan vatandaşlar veya daha doğrusu kadınlar için bunu artırmak için gerçek bir şans var.
Gerçek şu ki, daha önce ebeveyn izni veya askerlik hizmeti sırasında vatandaşların ortalama hizmet süreleri sayılmıştı. Genellikle yıldan yıla, ancak bazen artan faktörleri de hesaba katarak. Örneğin Kuzeyde veya kırsal alanlarda. Yani doğum izni için annelerimizin ve büyükannelerimizin çoğu her çocuk için 1,5 ila 3 yıllık deneyim aldı. Artık çocuklara deneyim vermiyorlar, bunun yerine sigortasız puanlar veriyorlar. Devlet, bir kişinin çalışmadığı, ancak yararlı bir şeyle meşgul olduğu zamanın bedelini ödemeye hazırdır: çocuk yetiştirmek, Anavatana hizmet etmek veya enstitüde okumak.
Görünüşe göre ne fark eder: deneyim mi yoksa puan mı? Aslında bir fark var. Sonuçta sigorta puanları hizmet süresine ve maaşa bağlıdır. Dolayısıyla maaşınız azsa yılda bir puan bile kazanamayabilirsiniz. Ancak sigorta dışı noktalar sabittir.
Çocuğa kaç puan verecekler?
Kanun, doğum izni sırasında annesinin aşağıdaki puanları alabileceğini belirtmektedir:
- 1.8 - ilk çocuğa bir buçuk yaşına gelene kadar bakmak;
- 3.6 - ikinci çocuğa bir buçuk yaşına gelene kadar bakmak;
- 5.4 - üçüncü, dördüncü ve sonraki tüm çocukların bir buçuk yaşına gelene kadar bakımı.
Ayrıca bu puanların her yıl Emekli Sandığı tarafından gözden geçirilen bir fiyatı bulunmaktadır. 1 Ocak 2019'dan itibaren bir emeklilik puanının maliyeti 87 ruble 24 kopek'e çıkarıldı (2018'de 81 ruble 49 kopek'e mal oldu. Rusya Federasyonu Emeklilik Fonunun emeklilik ödemelerinin miktarını çarparak belirlediğini anlamak kolaydır. emeklinin aldığı puanların değeri. Çocuklara yönelik ek emeklilik ödemelerini hesaplamak için kullanılan metodolojinin aynısı.
Örneğin şu durumu düşünün:
Anna Ivanovna Bukashka'nın iki çocuğu vardı: Alexander - 2 Mart 1980 ve Daria - 1 Nisan 1982. Anna Ivanovna iki çocuk annesi için emekli maaşını yeniden hesaplamak için başvuruda bulunursa:
- ilk çocuğu için 1,8 * 87,24 = 157,03 ruble alacak;
- ikinci çocuk için - 3,6*87,24=314,06 ruble.
Sadece 471 ruble. Ancak bu, çocuklar için emekli maaşının yeniden hesaplanmasının ödemesine tam olarak bu tutarı ekleyeceği anlamına gelmiyor. Gerçekte çok daha az artış alabilir veya hiç artış olmayabilir.
Kârlı ya da değil
Yeniden hesaplamanın bir emekli için her zaman faydalı olmadığı ortaya çıktı. Sonuçta mesele sadece çocuk sahibi olduğunuz için emekli maaşınıza ek bir ödeme almak değil. Hayır, yetkililer hedeflerini kaçırmayacaklar, bu nedenle yeni bir "puan" sistemi kullanarak çalışma sürelerini sigortasız dönemlerle değiştiriyorlar. Bu, doğum izni ve sonraki tatil süresinin hizmet süresini artırmayacağı, yalnızca puanlarla değiştireceği anlamına gelir.
Bu nedenle, yalnızca çocuk yetiştirmekle kalmayıp aynı zamanda iyi kazanmayı başaran anneler ve büyükanneler için, örneğin SSCB'de ayda 100 ruble'den fazla veya Rusya'da 10 bin ruble'den fazla, emekli maaşlarının büyüklüğü tam tersine azaltılabilir. Böyle bir durumda iki, üç, hatta dört çocuklu bir annenin emekli maaşını yeniden hesaplamak karlı olmayacaktır. Ama korkmak için acele etmeyin, zaten emekli maaşınız azalmayacaktır. Emekli Sandığı tutarın daha az olduğunu hesaplayıp anlarsa, başlangıçta hesaplanan tutarı muhafaza edecektir.
Yeniden hesaplama, çalışmayan ve çocuklarıyla birlikte evde kalan anneler için de kârsızdır. Kural olarak, artık öyleler. Böyle bir emekli maaşının miktarı devlet tarafından garanti edilmektedir, dolayısıyla hizmet süresinin bu miktara ulaşmaya yetmemesi durumunda Emekli Sandığı bütçesinden ek ödeme yapılmaktadır. Elbette bu tür anneler için çocukların yeniden hesaplanması sonucunda ödeme tutarı artırılabilir ancak yine de ödemeyi asgari tutarın üzerine çıkarmak için yeterli olma ihtimali düşüktür. Bu, yeniden hesaplama sonucunda yalnızca bütçeden yapılacak ek ödeme tutarının azaltılacağı, emeklinin elden aldığı tutarın değişmeyeceği anlamına geliyor.
Yani 3 çocuklu bir annenin çalışması ve küçük bir maaş alması şartıyla yeniden hesaplama faydalı olacaktır. Bu tür kadınlar, ebeveyn izni sırasında dört buçuk yıllık iş deneyiminden daha fazlasını alacaklar. İki çocuk varsa ve kazançlar küçükse, yeniden hesaplama istemek de mantıklıdır. Bir çocuk için bu genellikle mantıklı değildir.
Yeniden hesaplamaya kimler başvurabilir?
Çocuk sahibi olan ve 1 Ocak 2015 tarihinden önce emekli olan tüm kadınlar (ve hatta doğum izninde olan erkekler bile) emekli aylıklarının yeniden hesaplanması için başvuruda bulunabilir. Bu tarihten sonra emekli olan tüm vatandaşlarımız zaten en karlı seçeneğe göre kendi lehlerine ödeme hesaplamalarını almış durumdalar. Ancak isterlerse beyanname yazıp tekrar sayım yapılmasını da isteyebilirler. Emekli Sandığı hata yaparsa ne olur? Ve ek 50 ruble de paradır.
Çocuk emekliliği ve yeniden hesaplanması için nereye başvurulur?
Bir emekliye yapılan ödemelerin yeniden hesaplanması, Rusya Emeklilik Fonu şubesinde yalnızca yazılı başvurusu üzerine yapılabilir. Başvuru formu, Rusya Çalışma Bakanlığı'nın 19 Ocak 2016 N 14n tarihli emriyle onaylandı. Formu internette bulabilir veya doğrudan Emeklilik Fonu ofisinden talep edebilirsiniz. Siz de modern gelişmelerden yararlanarak yeniden hesaplama talebinde bulunabilirsiniz.
Başvuruya aşağıdaki belgeler eklenmelidir:
- Emeklinin kimlik belgesi;
- çocuğun/çocukların doğum belgesi/belgeleri;
- Çocuğun bir buçuk yaşına geldiğini doğrulayan bir belge (örneğin, okuldan ayrılma belgesi).
Çocuğun doğum belgesinde pasaport aldığını gösteren bir damga bulunuyorsa, ikinci belgenin ibraz edilmesine gerek yoktur. Emeklilik Fonu yalnızca orijinal doğum belgelerini kabul etmektedir. Bu nedenle, kaybolması durumunda belgenin geri yüklenmesi gerekir. Aksi takdirde yeniden hesaplama reddedilecektir. Başvurunuzu bizzat Emekli Sandığı şubesine veya en yakın MFK'ya yapabilirsiniz. Başvuruyu posta yoluyla da yapmak mümkündür. Bir emekli interneti nasıl kullanacağını biliyorsa ve devlet hizmetleri web sitesine kayıtlıysa, yeniden hesaplama için bir başvuru formu doldurulabilir ve gönderilebilir. Doğru, hizmet sunumunun hızı değişmeyecek.
Şimdi asıl soruya bakalım: Emeklilik Fonu'na emekli maaşının yeniden hesaplanması için başvurunun nasıl doldurulacağı.
Anne emekliliğinin yeniden hesaplanması için başvuru nasıl doldurulur?
Çocuklar için emekli aylığının yeniden hesaplanması için emeklilik fonuna nasıl başvurulur? Bunu yazmak hiç de zor değil. Ve derleme ilkesi çocuk sayısına, annenin yaşına ve diğer faktörlere bağlı değildir. Yani, iki veya daha fazla çocuğu olan anneler için emekli maaşı yeniden hesaplama başvurusu, bir çocuk annesi ile tamamen aynı formatta olacaktır. Ancak her ihtimale karşı ayrıntılı talimatlar hazırladık.
Aşama 1
Öncelikle soyadınızı, adınızı ve soyadınızı girmeniz, ikamet yerinizi ve pasaport bilgilerinizin yanı sıra iletişim telefon numaranızı belirtmeniz gerekir. Kayıt adresinin fiili ikamet yeri ile örtüşmesi durumunda ikinci kez yazmanıza gerek yoktur.
Adım 2
Kadın mı erkek mi olduğunuzu kontrol etmelisiniz.
Aşama 3
4. Adım
Önerilen seçeneklerden yeniden hesaplamanın amacını seçiyoruz. Bizim durumumuzda üst kutuya bir onay işareti koyun.
Adım 5
Emeklinin şu anda çalışıp çalışmadığını ve bakmakla yükümlü olduğu başka kişilerin olup olmadığını belirtmek gerekir.
Adım 6
Sonuç olarak, kişisel verilerin işlenmesine ilişkin onayınızı onaylamanız ve ödemelerle ilgili tüm olay ve koşullar hakkında Rusya Federasyonu Emeklilik Fonu'nu bilgilendirmeniz gerekmektedir. Ayrıca başvuruya eklenen belgeleri de listelemeniz gerekir.
Adım 7
Bundan sonra bir tarih belirleyebilir, imzalayabilir ve başvuruyu Emeklilik Fonu'na gönderebilirsiniz.
Bu nedenle, çocuklar için emekli maaşının yeniden hesaplanması için başvurunun nasıl yazılacağını adım adım tartıştık. Sıradaki ne?
Emeklilik yeniden hesaplaması ne zaman beklenmeli?
Emekli Sandığı uzmanları, çalışma sürelerinin değiştirilmesine ilişkin ödemeleri, başvurunun kabul edildiği ayı takip eden ayın 1'inci gününden itibaren yeniden hesaplayacak. Ancak yeni miktar ancak artması halinde ödenecektir. Yeni hesaplamalar sonucunda tutarın daha az çıkması halinde sosyal yardımın büyüklüğü aynı kalacak.
Ancak emekli maaşınızı yanlış hesapladıklarına dair kanıtınız varsa veya Rusya Emeklilik Fonu bunu hiç yapmayı reddettiyse, çocuklar için emekli maaşının yeniden hesaplanması konusunda savcılığa şikayette bulunabilirsiniz.
Medyada bu konuyla ilgili çok sayıda talep ve çelişkili bilgi olması nedeniyle OPFR uzmanları, çocuklar için emekli aylıklarını yeniden hesaplama hakkına kimin sahip olduğu, hangi belgelere ihtiyaç duyulduğu, ne zaman yapılacağı, yeniden hesaplama için nasıl başvurabileceğiniz, dinleyicilere Radyo Devlet Televizyon ve Radyo Yayıncılığı Şirketi "İnguşetya"nın baş uzmanı - Gadaborsheva Radifa'nın emekli maaşlarının tahsisi ve yeniden hesaplanmasını organize etme departmanının uzmanı hakkında bilgi verdi.
Yürürlükteki mevzuata göre, her çocuk için bir buçuk yaşına gelinceye kadar (toplamda 6 yılı geçmemek üzere) ebeveynlerden birinin bakım süreleri, çalışma süreleri ile birlikte sigortalılık süresine dahildir. Çalışma süreleri ile çocuk bakımı süreleri örtüşüyorsa (çocuk bakımı sırasında annenin iş ilişkisi içinde olması), ya iş ya da çocuk bakımı süresi dikkate alınabilir. Her durumda emekli için en faydalı seçenek seçilir.
Yeniden hesaplamaya kimler başvurabilir?
2015'ten önce emekli olan vatandaşlar. 2015 yılından itibaren emekli olanlar için en karlı seçenek anında seçildiğinden bu konuda bizimle tekrar iletişime geçmenize gerek kalmamaktadır. İlk çocuğun bakımı için bakım yılı başına 1,8 puan, ikinci çocuk için 3,6 puan, üçüncü ve dördüncü çocuk için bakım yılı başına 5,4 puan verilir. Puanlar en fazla dört çocuğa verilir. Bugün bir emeklilik puanının maliyeti 78 ruble 58 kopek.
Böylece, puanın maliyetine bağlı olarak, ilk çocuk için parasal olarak 1,5 yıllık bakım 212,17 ruble, ikincisi için - 424,33 ruble, üçüncü ve dördüncü için - her biri 636,50 ruble.
Emekli maaşı belirlenirken neden çocuk bakımı süreleri hemen dikkate alınmadı?
Emekli maaşlarının hesaplanmasına yönelik puan sistemi yalnızca 2015 yılında ortaya çıktı.
İş deneyimi, çalışma kitabındaki kayıtlar esas alınarak oluşturulur ve çocuk bakımı süreleri buraya kaydedilmez. Emeklilik maaşı verildiği sırada bir kadın çocuklar için doğum belgesi sağladıysa, daha önce var olan mevzuat normlarına göre hizmet süresinde çocuk bakım süreleri dikkate alındı.
Herkesin emekli maaşını yeniden hesaplaması faydalı mıdır?
Hayır, herkes değil. Kural olarak, izin bir çocuğa bakmak için alınmışsa yeniden hesaplamak karlı değildir. Emeklilik maaşındaki en olası artış, hizmet süresinin yerine üç veya daha fazla çocuğa bakma sürelerinin getirilmesi, yani bir kadının çok sayıda çocuk annesi olması durumunda ortaya çıkacak. Ayrıca, çalışma süresinin işten ayrılma süresiyle değiştirilmesi durumunda, maaşın düşük olması veya ayrılma süresinin örneğin eğitimle çakışması durumunda emekli maaşında bir artış mümkündür.
Ne tür bir emeklilik artışı bekleyebilirsiniz?
Herkesin emekli maaşı tutarına ilişkin bireysel hesaplaması vardır.
Bakım süreleri çalışma süresine denk geliyorsa, ilgili çalışma süresi toplam hizmet süresinin hesaplanmasından hariç tutulur. Bu, emekli maaşının bu hizmet süresi için belirlenen kısmının emekli maaşı tutarından çıkarılması ve çocuk bakımı süresi için puan sistemi kullanılarak hesaplanan tutarla değiştirilmesi gerektiği anlamına gelir.
Ayrıca kazançlarla birlikte, yeniden hesaplama nedeniyle hariç tutulan dönem dikkate alınmışsa revize edilmesi gerekecektir.
Ayrıca, çocukların doğumları arasındaki fark bir buçuk yıldan az ise, emekli maaşı artışının hesaplanmasında yalnızca bir sonraki çocuğun doğumuna kadar çocuğun bakımında harcanan fiili süre dikkate alınacaktır.
Dolayısıyla, hizmet süresinin muhasebeleştirilmesine ilişkin önceki prosedürün puanlarla değiştirilmesi olasılığının hesaplanması sonucunda, çocuk bakımı süresi daha uygun bir emeklilik tutarı sağlamayacak ve buna bağlı olarak emekli maaşı artmayacaktır.
Yeniden hesaplama hangi dönemden itibaren yapılır?
Yeniden hesaplama, yeniden hesaplama başvurusunun yapıldığı ayı takip eden ayın 1'inci gününden itibaren yapılır.
Yeniden hesaplama için hangi belgelere ihtiyaç var?
Sürelerin değiştirilmesine ilişkin yeniden hesaplama, emeklinin talebi üzerine yapılır. Emekli Sandığı müşteri hizmetiyle iletişime geçerken, bir kimlik belgesine, çocukların doğum belgelerine ve çocukların en az bir buçuk yaşına geldiğini doğrulayan belgelere ihtiyacınız olacaktır. Doğum belgesine pasaport düzenleme damgası basılmışsa sadece belgenin ibraz edilmesi yeterlidir.
Yeniden hesaplama için başvurabileceğim herhangi bir son tarih var mı?
Böyle bir son tarih yoktur. Bölge sakinleri istedikleri zaman yeniden hesaplama için başvurabilirler.