Në çfarë ore dalin gratë në pension tani? Mosha e daljes në pension për gratë

Çështja e llogaritjes, pagesës dhe moshës për regjistrimin e pensioneve është me interes për çdo banor të vendit. A do të rritet? Sa burra dhe gra do të mund të jetojnë deri në moshën e pensionit në Ukrainë? Në fund të fundit, një pension është shpesh e vetmja e ardhur e një ukrainasi të zakonshëm në pleqëri. Një person nuk mund të punojë më si dikur, ndaj mezi pret momentin që të marrë pensionin e fituar.

Rritja e moshës së pensionit

Kreditorët ndërkombëtarë mund të kërkojnë që Ukraina të rrisë moshën e daljes në pension në 65 vjeç. Kjo për shkak të rritjes së “vrimës” në buxhetin e fondit pensional, i cili nuk mund të mbyllej me reformën e pensioneve.

Për të kryer indeksimin e pensioneve të parashikuara me ligj, në vitin 2019 deficiti i fondit pensional u rrit në 157 miliardë UAH (vitin e kaluar në 139 miliardë UAH).

Dhjetorin e kaluar, kur më në fund u bë e qartë se cili do të ishte deficiti i fondit pensional, zyrtarët e Bankës Botërore thanë se Ukraina nuk mund të shmangte rishikimin e reformës së pensioneve dhe rritjen e moshës së pensionit në 65 vjeç.

Sa është kohëzgjatja e shërbimit?

Ukrainasit u mësuan të bëjnë dallimin midis koncepteve të "përvojës së punës" dhe "periudhës së sigurimit". Për të parën, duhet të punoni, dhe për të dytën, të bëni të gjitha llogaritjet në fondin e pensionit.

Pas fillimit të zbatimit të reformës së pensioneve, popullata kishte shumë pikëpyetje se si duken tani në praktikë këto standarde të pensionit.

  1. Përvojë preferenciale. Kjo kohëzgjatje shërbimi llogaritet për ata që kanë punuar në ndërmarrje me kohë të plotë dhe janë përballur me kushte të dëmshme dhe të rrezikshme pune. Ndërmarrjet që kanë kosto të tilla prodhimi janë të listuara në listat e miratuara me rezoluta të Kabinetit të Ministrave të Ukrainës.
  2. Përvoja e sigurimit. Ky lloj përvoje është një periudhë e caktuar kohore gjatë së cilës një person i nënshtrohej sigurimit të detyrueshëm të pensionit shtetëror dhe për të cilin kontribute mujore janë paguar në një shumë jo më pak se primi minimal i sigurimit (neni 24 i Ligjit të Ukrainës "Për Shtetin e Detyrueshëm Sigurimi i Pensionit”).
  3. Eksperiencë e veçantë. Kohëzgjatja e veçantë e shërbimit duket si kohëzgjatja totale e një veprimtarie të caktuar pune në llojet përkatëse të punës, e cila jep të drejtën e caktimit të parakohshëm të pensionit të punës.
  4. Përvojë e përgjithshme (pune).. Kjo është përvoja që vlen në shumicën e rasteve. Ai llogaritet sipas shënimeve në librin e punës. Përvoja e punës mund të përfshijë koncepte të tilla si përvoja e përgjithshme, preferenciale dhe e veçantë e punës. Në Ligjin e Ukrainës "Për pensionet", koncepti i përvojës totale të punës përdoret kryesisht për ta dalluar atë nga kohëzgjatja e shërbimit që jep të drejtën e përfitimeve të pensionit.

Dihet se përvoja e punës e fituar para janarit 2004 është automatikisht e barabartë me periudhën e sigurimit. Vlen gjithashtu të theksohet se pas futjes së periudhës së sigurimit më 1 janar 2004, nuk kishte më rëndësi se sa kohë punonte një person. Tani merret parasysh se në cilën periudhë dhe sa ka paguar punëdhënësi për punonjësin në fondin pensional.

Gjithashtu bëhet e ditur se nga 1 janari 2019 qytetarët kanë mundësi të dalin në pension në moshën 60, 63 apo 65 vjeç. Kjo moshë varet nga numri i viteve të përvojës së akumuluar të sigurimit në punë.

Mosha e daljes në pension në Ukrainë

Ligji, i cili prezanton reformën e pensioneve në Ukrainë dhe ndryshon moshën e daljes në pension, do të futet në faza.

Ndryshimet që presin ukrainasit:

Mosha e daljes në pension

Përvoja e sigurimit

58,5
59
59,5
60
60,5
61
61,5
62
62,5
63

Mosha e pensionit në Ukrainë për gratë, tabela

Data e lindjes

Mosha

Periudha e pensionit

Gjysma e parë e vitit 1962

55,5

Deri në fund të dhjetorit 2017

Gjysma e dytë e vitit 1962

56

Deri në fund të 2018

Gjysma e parë e vitit 1963

56,5

Deri në fund të vitit 2019

Gjysma e dytë e vitit 1963

57

Deri në fund të vitit 2020

Gjysma e parë e vitit 1964

57,5

Deri në fund të vitit 2021

Gjysma e dytë e vitit 1964 dhe më herët

58

Deri në fund të vitit 2022

Duke filluar nga viti 2028, periudha e sigurimit duhet të jetë së paku 35 vjet.


Madhësia e pensionit të pleqërisë nga janari 2019 është 1669,20 UAH, kjo është shuma minimale që mund të marrë një pensionist. Për ata që kanë punuar dhe kanë arritur të fitojnë përvojë, do të shtohet 1% për çdo vit.

Të gjithë ukrainasit që kanë mbushur 63 vjeç dhe kanë fituar periudhën e caktuar të sigurimit mund të llogarisin në 40% të pagës minimale, por jo më pak se 1,497 UAH. Kur rritet paga minimale, kjo shumë do të rritet automatikisht.

Pensioni i pleqërisë, apo si do të ndikojnë ndryshimet tek pensionet?

Pra, në çfarë moshe dalin njerëzit në pension në Ukrainë?

Sipas Pjesës 1 të Artit. 26 i Ligjit të Ukrainës "Për Sigurimin e Detyrueshëm të Pensionit Shtetëror" datë 07/09/2003 Nr. 1058-IV parashikon, në veçanti, që nga 1 janari 2019, personat kanë të drejtë të marrin pension pleqërie me arritjen e mosha 60 vjeç dhe pa përvojë sigurimi më pak se 26 vjeç.

Nëse nga 1 janari 2019 nuk kërkohet 26 vjet përvojë sigurimi, personi fiton të drejtën e pensionit të pleqërisë pasi mbush moshën 63 vjeç dhe me përvojë sigurimi nga 16 deri në 26 vjet.

Nëse periudha e sigurimit është nga 15 deri në 16 vjet, personi fiton të drejtën e pensionit të pleqërisë pasi mbush moshën 65 vjeç.

Mosha e daljes në pension në Ukrainë dhe në botë

Për çdo 10 milionë banorë të punës në vend, ka 12 milionë pensionistë. Ky është një ndryshim mjaft i madh, i cili kontribuon në deficitin në fondin pensional. Prandaj, shteti është i detyruar të ndërmarrë veprime vendimtare për të ulur numrin e personave të varur nga përfitimet e pensioneve shtetërore.

Në Amerikë dhe Evropë, gjatë tridhjetë viteve të ardhshme ata planifikojnë të kalojnë në një moshë pensioni prej 70 vjetësh. Qytetarët në moshën e daljes në pension inkurajohen fuqimisht të punojnë sa më gjatë të jetë e mundur. Pra, në Japoni, për shembull, sa më vonë të dalësh në pension, aq më i lartë është pensioni.

Pensioni varet nga paga minimale dhe nuk mund të jetë më i vogël se niveli minimal i përcaktuar. Kjo do të thotë se do të rritet automatikisht me rritjen e këtyre treguesve.

Të gjithë vendosin në cilën moshë të dalin në pension në Ukrainë, bazuar në karakteristikat individuale, por mosha minimale dhe periudha e sigurimit janë të përcaktuara me ligj. Me arritjen e moshës së pensionit, një ukrainas mund të aplikojë për pension në çdo kohë të përshtatshme për të. Ligji nuk parashikon periudha maksimale të lejuara.

Mosha e daljes në pension në Ukrainë dhe pensionet preferenciale: a ka lidhje?

Ndryshimet prekën edhe kategoritë preferenciale të qytetarëve:

  1. Mësuesit. Mosha e daljes në pension të një punonjësi arsimor varet nga mosha dhe përvoja e tij e veçantë. Përvoja e kërkuar për një mësues është 30 vjet. Punëtorët në sektorin e arsimit dhe shëndetësisë, pasi mbushin moshën 55 vjeç dhe me përvojë pune të veçantë, kanë të drejtë për pension afatgjatë. Nga data 1 prill 2019 deri më 31 mars 2020, kohëzgjatja e shërbimit të kërkuar për t'u kualifikuar për një pension shërbimi afatgjatë duhet të jetë së paku 27 vjet e 6 muaj. Të gjitha ndryshimet ndodhin gradualisht në mënyrë që të mos shkaktojnë tronditje dhe indinjatë. Nëse nuk ka përvojë apo moshë të mjaftueshme, mësuesve u ofrohet punë shtesë.
  2. UBI. Sipas pikës 3 të dispozitave përfundimtare të ligjit të Ukrainës "Për sigurimin e detyrueshëm të pensioneve shtetërore", luftëtarët gëzojnë të drejtën për pension të parakohshëm. “Afgane” Për këtë kategori, mosha e daljes në pension të grave në Ukrainë është 50 vjeç dhe kohëzgjatja e shërbimit është 20 vjet. Për meshkujt, ata janë përkatësisht 55 dhe 25 vjeç. Kur aplikoni për pension, duhet të siguroni një dokument që konfirmon pjesëmarrjen në armiqësi.
  3. Minatorët. Sipas Art. 14 të Ligjit për Pensionet, punëtorët e punësuar drejtpërdrejt me orar të plotë në punët e minierave nëntokësore dhe të hapura që kanë të bëjnë me nxjerrjen e qymyrit, shist argjilorit, xehes dhe mineraleve të tjera, në ndërtimin e minierave dhe minierave, kanë të drejtë në pension pavarësisht nga mosha, nëse kanë qenë kanë qenë të punësuar në këto punë për të paktën 25 vjet, dhe punëtorë të profesioneve udhëheqëse në këto punë (minatorë, operatorë çekiçësh, operatorë makinerish minerare) - nëse kanë qenë të punësuar në këto punë për të paktën 20 vjet. Gratë me më pak se 7 vjet përvojë në industri dhe burrat me më pak se 10 vjet përvojë mund t'u reduktohet mosha e daljes në pension për të njëjtën periudhë.
  4. Personat me aftësi të kufizuara. Sipas Art. 25 i Ligjit të Ukrainës "Për pensionet", pensionet e invaliditetit për shkak të dëmtimit në punë ose sëmundjes profesionale caktohen pavarësisht nga kohëzgjatja e shërbimit. Në të njëjtën kohë, për personat me aftësi të kufizuara të grupeve II, II dhe III të sëmundjes së përgjithshme, një kusht i detyrueshëm për marrjen e pagesave të pensionit të aftësisë së kufizuar është prania e një periudhe të caktuar sigurimi. Kështu, për shembull, një person me aftësi të kufizuara të grupeve II dhe III në moshën 56 vjeç duhet të ketë të paktën 14 vjet përvojë. Nëse paaftësia i caktohet një qytetari që tashmë ka mbushur moshën e pensionit, atij i mjaftojnë 15 vjet përvojë.
  5. Personeli ushtarak. Në vitin 2019, pensionet do të rillogariten për ushtarakët që janë mbi 65 vjeç dhe kanë 35 vjet përvojë pune - për burrat dhe 30 për gratë. Rritja e pensioneve do të jetë nga 15% në 40%.

Më poshtë mund të llogarisin në një pension preferencial:

  • Gratë që janë mbi 45 vjeç dhe kanë punuar në një minierë për të paktën gjysmën e minimumit 15 vjet përvojë pune.
  • Burrat që janë mbi 50 vjeç dhe kanë punuar në një minierë për të paktën gjysmën e minimumit të përcaktuar 20 vjet përvojë pune.
  • Gratë që kanë rritur 5 ose më shumë fëmijë ose që kanë qenë me aftësi të kufizuara që në fëmijëri kanë të drejtën e pensionit preferencial në moshën 55 vjeç.

Kushtet bazë për caktimin e pensioneve preferenciale:

  • prania dhe kohëzgjatja e përvojës së veçantë (preferenciale) të punës;
  • arritja e një moshe të caktuar (preferenciale);
  • konfirmimi i kushteve të përshtatshme të punës së punonjësit bazuar në rezultatet e certifikimit të vendit të punës.

Mosha e daljes në pension nuk ka ndryshuar për:

  1. Xhuxhët.
  2. Pamja e dëmtuar.
  3. Ukrainas që morën pjesë në konflikte ushtarake.
  4. Qytetarët që punojnë në industritë e rrezikshme.

Hyri në fuqi më 1 janar ligji për rritjen e moshës së pensionit(teksti i tij është paraqitur më poshtë). Më 27 shtator 2018, Duma e Shtetit shqyrtoi dhe miratoi përfundimisht këtë projektligj së bashku me ndryshimet e propozuara për të dhe më 3 tetor 2018 u nënshkrua nga Presidenti V. Putin.

Tekstin e plotë të ligjit mund ta hapni duke klikuar në imazhin e mëposhtëm.

Ndryshimet do të ndodhin në faza - mosha e daljes në pension do të rritet nga viti 2019 çdo vit për 1 vit, me përjashtim të dy viteve të para, kur do të zbatohen kushte preferenciale për pension - 6 muaj më herët se afati i përcaktuar me ligjin e ri. Vlerat përfundimtare për burrat dhe gratë (përkatësisht 65 dhe 60 vjeç) do të vendosen nga viti 2023. Këto ndryshime në ligj mund të ilustrohen nga tabela e mëposhtme:

Mosha e daljes në pension - tabela sipas vitit

Dalja në pension sipas ligjit të vjetërMosha e daljes në pension sipas ligjit të riViti i daljes në pension sipas ligjit të ri
BurraGratë
Unë gjysma e 201960 + 1 – 0,5 = 60,5 * 55 + 1 – 0,5 = 55,5 * Gjysma e dytë e vitit 2019
Gjysma e dytë e vitit 2019Unë gjysma e 2020
Unë gjysma e 202060 + 2 – 0,5 = 61,5 * 55 + 2 – 0,5 = 56,5 * Gjysma e dytë e vitit 2021
Gjysma e dytë e vitit 2020Unë gjysma e 2022
2021 60 + 3 55 + 3 2024
2022 60 + 4 55 + 4 2026
2023, etj. 60 + 5 55 + 5 2028, etj.

Shënim:* - sipas amendamentit të Vladimir Putin o, gjashtë muaj më parë Mosha e re e daljes në pension (e caktuar me një rritje vjetore prej 1 viti) do të jetë e disponueshme për ata qytetarë, mosha e pensionit të të cilëve, sipas ligjit të vjetër, duhet të kishte ardhur në vitin 2019 dhe 2020.

Kështu, e ashtuquajtura "periudha e tranzicionit" kur rritet mosha e daljes në pension do të jetë 5 vjet për burrat dhe gratë. Do të prekë ata qytetarë rusë të cilët, sipas standardeve aktuale, do të duhet të dalin në pension në 2019-2023. Prandaj kjo është:

  • meshkuj të lindur 1959-1963;
  • femra të lindura 1964-1968.

Rusët e lindur pas periudhës së caktuar (burra të lindur në 1963 dhe gra të lindura në 1968 e më të rinj), sipas ligjit të ri, do të dalin në pension pasi të arrijnë moshën e re të pensionit të vendosur (përkatësisht 65 dhe 60 vjeç).

Vlen të përmendet se, në përputhje me planin e propozuar për rritjen e moshës së pensionit, pensionet e pleqërisë jepen para përfundimit të periudhës së tranzicionit. duhet të ndodhë brenda një viti, dhe vetëm në vitet çift - 2020, 2022, 2024, 2026 dhe 2028. Megjithatë, në vitin 2019 dhe 2021, burrave dhe grave që, në kohën kur ligji i ri i pensioneve hyn në fuqi, do të kenë më pak se 2 vjet para të vjetrit. mosha e daljes në pension do të dalë gjithashtu në pension (shih tabelën e mësipërme).

Pensionimi i parakohshëm në 2019

Ligji i ri për pensionet nga viti 2019 përfshin edhe ndryshimin e kohës së daljes në pension për kategoritë preferenciale të qytetarëve(të ashtuquajturit "punëtorët e hershëm").

Grafiku tregon se ata që mund të dalin në pension si pension pleqërie në vitin 2019, do ta bëjnë këtë vetëm në vitin 2020. Dhe ata që planifikonin të bëheshin pensionist në vitin 2020 do ta marrin pensionin e parë vetëm në vitin 2022.

Për burrat

DData e lindjes

Mosha e daljes në pension

Sa vite janë shtuar

1963 e më të rinj

Për gra

Data e lindjes

Mosha e daljes në pension

Sa vite janë shtuar

Në cilin vit duhet të dilni në pension?

1 vit (por mund të dalësh në pension 6 muaj më parë)

2 vjet (por mund të dalësh në pension 6 muaj më parë)

1968 e më të rinj

Rritja e moshës së pensionit për banorët e Veriut të Largët

Më poshtë është një tabelë e rritjes së moshës së pensionit për banorët e Veriut të Largët dhe zonave ekuivalente.

Burra dhe gra

E drejta për caktimin e parakohshëm të pensionit të sigurimit të pleqërisë u jepet qytetarëve nëse ata kanë punuar për të paktën 15 vjet kalendarike në Veriun e Largët ose të paktën 20 vjet kalendarike në zona ekuivalente.

Qytetarëve që kanë punuar në Veriun e Largët për të paktën 7 vjet e 6 muaj u jepet një pension sigurimi me një ulje të moshës së pensionit të vendosur përgjithësisht (65 vjet për burrat dhe 50 vjet për gratë) me katër muaj për çdo vit të plotë kalendarik. punojnë në këto fusha.

Rritja e moshës së pensionit për mësuesit dhe artistët

Për mësuesit dhe artistët, mosha e daljes në pension po rritet.

Viti i daljes në pension sipas ligjit të vjetër

Burra dhe gra

Në cilin vit duhet të dilni në pension?

1 vit (por mund të dalësh në pension 6 muaj më parë)

2 vjet (por mund të dalësh në pension 6 muaj më parë)

Llogaritësi i daljes në pension në një mënyrë të re kur rritet mosha e daljes në pension (duke marrë parasysh ndryshimet nga Putin)

Shkruani vitin tuaj të lindjes për të zbuluar vitin tuaj të daljes në pension. Llogaritësi llogarit datat e publikimit duke marrë parasysh projektligjin e përgatitur nga Qeveria (shih draftin në) dhe amendamentet e Putinit. Ju lutemi vini re se në dy vitet e para ofrohet një përfitim - mund të dilni në pension 6 muaj më herët, ne e morëm parasysh këtë në kalkulator. Gjithashtu, llogaritësi tani llogarit moshën e daljes për gratë, duke marrë parasysh një rritje prej 5 vjet, jo 8.

Teksti i ligjit për reformën e pensioneve dhe rritjen e moshës së pensionit

Ju mund të përgatitni dokumente të personelit në programin tonë "". Promovimi: kontabilistët - falas!

Ligji iu dorëzua Dumës së Shtetit nga Qeveria.

07.09.2018 16:28

Tabela e pensioneve sipas vitit të lindjes në 2019

Tabela e re e pensioneve sipas vitit 2019 sipas vitit të lindjes

Megjithatë, më 29 gusht, Vladimir Putin, duke bërë një fjalim televiziv para qytetarëve të vendit, urdhëroi zbutjen e rritjes së moshës së pensionit për gratë nga 8 në 5 vjet. Kështu, si rezultat i reformës së pensioneve për gratë, periudha e pensionit do të rritet nga 55 në 60 vjet. Për meshkujt, rritja e planifikuar fillimisht 5-vjeçare do të mbetet e pandryshuar (d.m.th. nga 60 në 65 vjet).

Kjo do të bëhet me faza - mosha e daljes në pension do të rritet me 1 vit në vit nga viti 2019, dhe vlerat përfundimtare për burrat dhe gratë (përkatësisht 65 dhe 60 vjeç), do të vendosen në vitin 2023. Këto ndryshime në ligj mund të ilustrohen nga tabela e mëposhtme:

Mosha e daljes në pension - tabela sipas vitit

Viti i daljes në pension sipas ligjit të vjetër Mosha e daljes në pension sipas ligjit të ri Viti i daljes në pension sipas ligjit të ri
Burra Gratë
2019 60 + 1 – 0,5 = 60,5 * 55 + 1 – 0,5 = 55,5 * 2019 dhe 2020
2020 60 + 2 – 0,5 = 61,5 * 55 + 2 – 0,5 = 56,5 * 2021 dhe 2022
2021 60 + 3 55 + 3 2024
2022 60 + 4 55 + 4 2026
2023 60 + 5 55 + 5 2028

Shënim:- Sipas urdhrit të Vladimir Putin të datës 29 gusht 2018 për lehtësimin e reformës së pensioneve, ata qytetarë, mosha e pensionit të të cilëve, sipas ligjit të vjetër, duhet të kishte ardhur në vitin 2019 dhe 2020, do të mund të dalin në pension gjashtë muaj më herët se mosha e re e pensionit. (përcaktohet me një rritje vjetore prej 1 viti) - pra ata që në fund të 2018-ës u kishin mbetur 2 vjet ose më pak deri në pension.

Kështu, e ashtuquajtura “periudhë tranzicioni” për rritjen e moshës së pensionit do të jetë 5 vjet për burrat dhe gratë. Do të prekë ata qytetarë rusë të cilët, sipas standardeve aktuale, do të duhet të dalin në pension në 2019-2023.

Prandaj kjo është:

  • meshkuj të lindur 1959-1963;
  • femra të lindura 1964-1968.

Rusët e lindur pas periudhës së specifikuar (burra të lindur në 1963 dhe gra të lindura në 1968 dhe më të rinj), sipas projektligjit të paraqitur në Dumën e Shtetit, duke marrë parasysh ndryshimet e Presidentit, do të dalin në pension me arritjen e moshës së re të pensionit të vendosur (65). dhe 60 vjet, përkatësisht), raporton portali rosregistr .ru.

Vlen të përmendet se, në përputhje me planin për rritjen e moshës së pensionit të propozuar nga Qeveria, pensioni i pleqërisë para përfundimit të periudhës së tranzicionit do të duhet të ndodhë brenda një viti, dhe vetëm në vitet çift - 2020, 2022, 2024. , 2026 dhe 2028. Megjithatë, në vitin 2019 dhe 2021 do të marrin pensione edhe burrat dhe gratë që në momentin e hyrjes në fuqi të ligjit të ri të pensioneve do të kenë më pak se 2 vjet nga mosha e vjetër e pensionit (shih tabelën më lart) .

Pensionimi i parakohshëm në 2019

Projektligji propozon gjithashtu ndryshimin e periudhës së pensionit për kategoritë preferenciale të qytetarëve (të ashtuquajturat "pensioni i parakohshëm"):

  • Për qytetarët që punojnë në Veriun e Largët, mosha e daljes në pension propozohet gjithashtu të rritet me 5 vjet për burrat (nga 55 në 60 vjeç) dhe për gratë (nga 50 në 55 vjeç). Propozohet të bëhet kjo me të njëjtën periudhë tranzicioni siç tregohet në tabelën e mësipërme për punonjësit e zakonshëm.
  • Për mësuesit dhe punonjësit mjekësorë, kërkesat për kohëzgjatjen preferenciale të shërbimit mbeten të pandryshuara (prania e përvojës së veçantë prej 25 ose 30 vjet në varësi të vendit të punës), megjithatë, vetë pensioni pas marrjes së kësaj përvoje propozohet të shtyhet me 8 vjet. me një periudhë tranzicioni që do të shtrihet për 2019-2026:

Me drejtësi, duhet theksuar se datat e daljes në pension nuk do të rriten për qytetarët që kanë të drejtë për pension të parakohshëm "për shkak të dëmtimit" (listat 1 dhe 2), si dhe për viktimat e rrezatimit dhe fatkeqësive të shkaktuara nga njeriu, personelin e testeve të fluturimit dhe përfituesit e pensioneve të parakohshme për arsye shëndetësore dhe për “arsye sociale” (kategoritë e caktuara të personave me aftësi të kufizuara, nënat e familjeve të mëdha që kanë rritur 5 ose më shumë fëmijë, etj.).

Përveç kësaj, Vladimir Putin propozoi futjen e mundësisë së pensionit të parakohshëm për nënat e familjeve të mëdha me më pak se 5 fëmijë.

  • nëse ka 3 fëmijë, periudha e pensionit e përcaktuar me ligjin e ri ulet me 3 vjet;
  • nëse ka 4 fëmijë - 4 vjet më herët se periudha e përcaktuar përgjithësisht.

Propozimet përkatëse duhet të zyrtarizohen në formën e ndryshimeve në ligjin për rritjen e moshës së pensionit, i cili do të mblidhet në Dumën e Shtetit.

Presidenti Vladimir Putin në një fjalim drejtuar qytetarëve rusë për rritjen e moshës së pensionit nga 1 janari 2019

Më 29 gusht 2018, Vladimir Putin iu drejtua qytetarëve të Rusisë. Çfarë ndryshimesh propozoi presidenti:

  1. Mosha e daljes në pension për gratë do të rritet në mënyrë të barabartë me burrat dhe do të jetë 60 vjeç. Minus 3 vjet nga opsioni origjinal i propozuar.
  2. Nënat me shumë fëmijë do të dalin në pension më herët në varësi të numrit të fëmijëve që rrisin. Pensionimi i parakohshëm është i detyruar nëse një grua ka tre fëmijë - 3 vjet më parë, katër fëmijë - 4 vjet më parë. Në rastin e pesë ose më shumë fëmijëve, mosha e daljes në pension nuk do të ndryshojë dhe do të jetë 50 vjeç.
  3. Qytetarët që do të jenë të parët që do të përjetojnë reformën e re të pensioneve në 2019 dhe 2020 do të mund të aplikojnë për pension 6 muaj më herët.
  4. Propozohet të rritet shuma maksimale e përfitimeve të papunësisë me 2 herë nga 4,900 rubla në 11,280 rubla nga 1 janari 2019.
  5. Po prezantohet koncepti i moshës para pensionit, që do të jetë 5 vjeç. Do të futen programe rikualifikimi dhe mbështetëse për qytetarët e moshës para pensionit, duke përfshirë mbrojtjen sociale nga pushimet nga puna gjatë kësaj periudhe.
  6. Për punonjësit e moshës para pensionit, punëdhënësi do t'i kërkohet të sigurojë 2 ditë ekzaminim mjekësor falas me mbajtje pagash çdo vit me mbajtje të detyrueshme të pagës.
  7. Reforma e pensioneve nuk do të prekë popujt e vegjël të veriut.
  8. Gjatë periudhës së tranzicionit, përfitimet për pensionistët në pronat e paluajtshme dhe parcelat e tokës dhe përfitimet e tjera për pensionistët do të mbeten. Kufiri i moshës për përfitime do të mbetet i njëjtë pavarësisht reformës - 60 vjeç për burrat dhe 55 vjeç për gratë.
  9. Nga data 1 janar 2019, propozohet fillimi i pagesës së një shtesë prej 25% në pagesën fikse të pensionit të sigurimit për pensionistët që nuk punojnë në zonat rurale me të paktën 30 vjet përvojë në bujqësi.
  10. Rajonet duhet të vendosin nëse përfitimet ekzistuese rajonale do të mbahen.
  11. Kohëzgjatja e shërbimit që jep të drejtën për të përfituar pension të parakohshëm do të ulet për gratë deri në 37 vjeç dhe për burrat deri në 42 vjeç.

Tabela e re e daljes në pension për burrat sipas vitit nga 1 janari 2019 pas ndryshimeve nga Vladimir Putin më 29 gusht

Tabela e re e pensioneve për gratë sipas vitit nga 1 janari 2019 pas ndryshimeve nga Vladimir Putin më 29 gusht

Reforma e re e rritjes së moshës së pensionit nga 1 janari 2019

Kufijtë ekzistues të moshës, pas të cilave një person njihet si invalid, u vendosën me ligj në mesin e shekullit të kaluar. Sipas kryeministrit rus Dmitry Medvedev, jetëgjatësia e njerëzve në vend është rritur gjatë 25 viteve të fundit. Aftësia e tyre për të punuar gjithashtu u rrit. Kjo u arrit falë programit shtetëror 80+. Sipas presidentit rus Vladimir Putin, jetëgjatësia e popullsisë duhet të arrijë në 80 vjet deri në vitin 2030, sipas qëllimeve dhe objektivave të programit.

Reforma e pensioneve për rritjen e moshës filloi të zhvillohet nga qeveria ruse në fillim të vitit 2018. Sipas kritereve të saj: ka një situatë demografike negative në shtet. Ai shprehet në një diferencë të konsiderueshme midis numrit të qytetarëve që punojnë që paguajnë primet e sigurimit dhe pensionistëve. Në të njëjtën kohë, të ardhurat e fondit pensional (PFR) në të ardhmen e afërt nuk do të jenë në gjendje të mbulojnë shpenzimet e tij për pagesën e përfitimeve të pensionit.

Nga mesi i verës, ishte përgatitur projektligji përkatës i reformës. Më 16 qershor, ai u regjistrua nga Duma e Shtetit dhe u pranua për shqyrtim. Numri i dokumentit ligjor është 489161-7. Ligji i ri për moshën e daljes në pension nënkupton ndryshime në nene të caktuara të dokumenteve rregullatore që rregullojnë afatin për procesimin e pagesave përmes fondit pensional.

Projektligji parashikon mundësinë e marrjes së pagesave të sigurimit për meshkujt pas moshës 65 vjeç. Gratë do të mund të aplikojnë për një përfitim të ngjashëm pas moshës 63 vjeç.

Risitë prekën edhe përfituesit e pensioneve sociale. Pagesat do të bëhen sipas skemës së mëposhtme:

  • Pas 70 vjetësh për meshkujt;
  • Pas 68 vjetësh për femrat.

Falë inovacionit do të mundësohet rritja e përfitimeve për pensionistët ekzistues. Reforma do të lejojë një indeksim shtesë vjetor të pensioneve me 1000 rubla. Shuma e specifikuar duhet të rritet çdo periudhë kalendarik.

Më 19 korrik 2018, projektligji u miratua në lexim të parë. Më shumë se treqind deputetë votuan për ligjin e ri. Pak më shumë se njëqind u shprehën kundër ndryshimeve. Një deputet abstenoi nga votimi. Deputetët nga Rusia e Bashkuar votuan “pro” miratimin e reformës së pensioneve. Deputetët e Partisë Komuniste të Federatës Ruse, Partisë Liberal Demokratike dhe Rusisë së Drejtë janë “kundër” miratimit të reformave. Pas diskutimit, delegatët e opozitës paraqitën për shqyrtim një sërë amendamentesh në ligjin e ri.

Midis tyre:

  • Organizimi i një referendumi kombëtar;
  • Kryerja e seancave dëgjimore parlamentare.

Lajmet e fundit: Presidenti rus Vladimir Putin, gjatë vizitës së tij të radhës në Kaliningrad, vuri në dukje se nuk i pëlqen asnjë nga konceptet e deklaruara për zhvillimin e reformës.

Indeksimi dhe rritja e pensioneve në vitin 2019

Rritja e shumës së pagesave për personat me aftësi të kufizuara kryhet për shkak të ndryshimeve në normën e inflacionit. Që nga viti 2015, kjo procedurë zbatohet vetëm për personat e papunë. Për pensionistët që punojnë dhe qytetarët e vetëpunësuar është pezulluar rritja e përfitimeve në para.

Rritja e pagesave ndodh nëpërmjet indeksimit, pra duke krahasuar koeficientët e rritjes së çmimit dhe pensionit të përllogaritur. Ajo kryhet në shkurt dhe prill. Në dimër rriten pensionet e sigurimeve, në pranverë - pensionet sociale.

Sipas planit buxhetor të PFR, përqindja e premtuar e indeksimit është 7.05%. Nëse rritja arrin këtë nivel, pensioni mesatar do të arrijë në 15,000 rubla. Aktualisht - 14200 rubla.

Indeksimi ndikon në komponentët kryesorë të pagesës:

  • Pika e pensionit ose IPC. Kostoja e një pike pensioni në 2019 do të jetë 87.24 rubla.
  • Pjesa bazë ose fikse e përfitimit. Shuma në vitin 2019 do të jetë 5,334 rubla.

Parashikimi i fondit pensional supozon indeksimin e pagesave sociale në vitin 2019 me 0.4%.

Nëse kjo ndodh, llojet kryesore të përfitimeve të tilla do të jenë:

  • Me arritjen e moshës së pensionit në 2019 - 5,200,96 rubla;
  • Fëmijët me kushte të kufizuara shëndetësore - 12,482,17 rubla;
  • Për personat me aftësi të kufizuara 1 gr. – 10,401,96 rubla.

Tabela e pensioneve sipas reformës së re të pensioneve nga 1 janari 2019 (Versioni i vjetër)

Bazuar në Ligjin Federal Nr. 400, datë 28 dhjetor 2013, një qytetar që plotëson kriteret e mëposhtme mund të dalë në pension:

  • Eksperiencë pune 9 vite në 2018. Sipas rregullave të reja, primet e sigurimit duhet të zbriten për çdo vit të tillë.
  • Janë mbledhur një numër i caktuar SPC.
  • Mosha korrespondon me standardet ligjore. Në 2018: Burrat janë 60 vjeç, gratë janë 55 vjeç.
viti ..20 ..22 ..24 ..26 ..28 ..30 ..32 ..34
D.r.m 1959 1960 1961 1962 1963 1965 1966 1967
D.r.g. 1964 1965 1966 1967 1968 1969 1970 1971

Viti – periudha kalendarike për përpunimin e pagesës – 20...; D.b.m – viti i lindjes së një burri, që korrespondon me periudhën aktuale për aplikimin për pension: D.b.b. - për gra.

Deri në vitin 2028 do të përfundojë faza e ndërmjetme për meshkujt. Kohëzgjatja e saj është 10 vjet. Për femrat parashikohet një fazë më e gjatë prej 16 vitesh, e cila pritet të përfundojë në vitin 2034.

Tabela e re e pensioneve në 2018 për përfituesit e përfitimeve sociale:

viti ..19 ..20 ..21 ..22 ..23 ..24 ..25 ..26
P.m. +12 +24 +36 +48 +60 +60 +60 +60
P.zh. +12 +24 +36 +48 +60 +72 +84 +96

Viti – 20.. ; p.m. – rritja e moshës për meshkujt; P.zh. – rritje për femrat. +x – numri i muajve që do të përmblidhen.

Tabela do t'ju lejojë të zbuloni moshën tuaj të ardhshme të pensionit. Për shembull: në vitin 2019 shtohen 12 muaj. Një burrë do të mund të marrë një pagesë në moshën 61 vjeç, një grua në 56 vjeç.

Në vitin 2023, rritja e moshës për meshkujt do të përfundojë në moshën 70-vjeçare. Kohëzgjatja e periudhës së tranzicionit do të jetë 5 vjet ose 60 muaj.

Gratë do të preken nga një periudhë më e gjatë tranzicioni - 8 vjet. Gjatë kësaj kohe, mosha e tyre për pension do të rritet nga 60 në 68 vjeç.

Tabela e rritjes së moshës së pensionit për meshkujt nga 1 janari 2019 sipas vitit (Versioni i vjetër)

Që nga viti 2018, mosha e parashikuar për marrjen e pensioneve për qytetarët meshkuj është 60 vjeç. Nëse miratohet projektligji i ri për rritjen e kësaj moshe, burrat do të fillojnë të dalin në pension në moshën 65 vjeçare. Për të zbutur procesin e përshtatjes së popullsisë me realitetet e reja, u vendos që rritja e moshës të kryhet në faza. Për meshkujt, kjo procedurë do të zgjasë 10 vjet.

Rritja e moshës së pensionit për meshkujt:

G.R. 1959 1960 1961 1962 1963
P.g. 2020 2022 2024 2026 2028
V.p. 61 62 63 64 65

G.R. – viti i lindjes së pensionistit të mundshëm; fq. – viti i pagesës së mundshme; v.p. - mosha.

Meshkuj të lindur në vitin 1963 dhe më të rinjtë do ta marrin të drejtën në fjalë kur të mbushin 65 vjeç. Personat e lindur në 1958 nuk do të promovohen. dhe më të vjetër.

Tabela e rritjes së moshës së pensionit për gratë nga 1 janari 2019 sipas vitit (Versioni i vjetër)

Aktualisht, gratë mund të aplikojnë për pension pasi të mbushin moshën 55 vjeç. Është duke u shqyrtuar një faturë për rritjen e kësaj vlere. Nëse miratohet, kufiri përkatës i moshës do të rritet.

Rritja e moshës së pensionit për gratë:

V.r. 1964 1965 1966 1967 1968 1969 1970 1971
V.p. 2020 2022 2024 2026 2028 2030 2032 2034
V.zh. 56 57 58 59 60 61 62 63

V.r. – periudha e lindjes së aplikantit; v.p. – koha e qarkullimit; v.zh. – mosha e aplikantit në momentin e mundshëm të paraqitjes së kërkesës.

Duke filluar nga viti 2034, të gjitha femrat do të fillojnë të dalin në pension në moshën 63-vjeçare sipas skemës së vendosur përgjithësisht. Risitë nuk do të prekin gratë e lindura në vitin 1963. dhe më të vjetër.

Tabela e rritjes së moshës së pensionit për mësuesit dhe punonjësit e mjekësisë sipas formulës së re

Për mjekët, mësuesit dhe artistët, mosha e daljes në pension varet nga kohëzgjatja e shërbimit.

Për shembull, mjekët e marrin këtë të drejtë pasi punojnë për:

  • Në zonat rurale të paktën 25 vjet.
  • Në qytet - 30 vjet.

Për të marrë pagesën e parakohshme, një punonjës mësues duhet të punojë me kohë të plotë në institucionet arsimore shtetërore për të paktën 25 vjet.

Që nga korriku 2018, Duma e Shtetit po shqyrton një projekt-ligj që prek kufijtë e moshës. Do të prekë edhe punonjësit e shëndetësisë dhe mësuesit. Sipas ligjit, këta shtetas fitojnë të drejtën e përfitimit me arritjen e një afati të caktuar shërbimi. Por ata do të jenë në gjendje të aplikojnë për pagesë reale jo më herët se fundi i periudhës së shtyrë të pagesës. Kjo periudhë propozohet për shqyrtim në bazë të projektligjit.

viti 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026
Në. +12 +24 +36 +48 +60 +72 +84 +96

Viti – koha e fillimit të mundshëm të pagesave; në. – koha e shtyrjes në varësi të datës kur lind e drejta për pension; +x – numri i muajve për të shtuar.

Për shembull, një punonjës shëndetësor ka marrë bazën në fjalë në vitin 2019, kështu që ai do të mund të fillojë të marrë fonde jo më herët se 2020. Nëse një arsye e tillë lind në vitin 2020, atëherë jo më herët se 2022. Nëse në 2021, jo më herët se 2024.

Procedura e daljes në pension sipas reformës së re për banorët e Veriut të Largët (Versioni i vjetër)

Më 29 gusht 2018, Vladimir Putin, në një fjalim televiziv, propozoi që të mos rritet mosha e pensionit për banorët e Veriut të Largët.

Për shkak të kushteve të vështira klimatike, disa rajone konsiderohen të vështira për t'u jetuar. Për të stimuluar rritjen demografike, këtu jepen pagesa të rritura. Si një përfitim shtesë, periudha e pensionit reduktohet.

Midis popullatës së rajoneve të tilla, mund të dallohen banorët indigjenë dhe jo-indigjenë. Kategoria e parë merret ekskluzivisht me sferën e veprimtarisë fisnore: mbarështimin e drerave, peshkimin, gjuetinë tregtare. Jetëgjatësia për njerëzit indigjenë është e ulët. Ndaj atyre u është ulur mosha e paaftësisë për punë.

Sot është:

  • 55 vjet për meshkuj;
  • 50 vjet për gratë.

Reforma që po diskutohet do të prekë edhe këtë kategori qytetarësh. Nëse miratohet, kufiri i moshës do të rritet me 5 vjet për burrat dhe 8 vjet për gratë.

Pas rritjes do të arrijë:

  • 60 vjeç për meshkuj;
  • gra 58 vjeç.

Për shtresën e dytë të popullsisë ose për banorët jovendas që punojnë dhe paguajnë prime sigurimi për këtë, parashikohet pension i parakohshëm. Pas miratimit të reformës, përfitimet do të mbeten, por do të jepen me vonesë.

Dalja në pension nga 2019 në vit për banorët e Veriut të Largët:

Për burrat:

D.B. 1959 1960 1961 1962 1963
V.v. 2020 2022 2024 2026 2028
NË. 56 57 58 59 60

Për gra:

D.B. 1964 1965 1966 1967 1968 1969 1970 1971
V.v. 2020 2022 2024 2026 2028 2030 2032 2034
V 51 52 53 54 55 56 57 58

D.B. - periudha e lindjes; V.v. - afati për marrjen e përfitimeve; V. - mosha e daljes në pension.

Të cilët nuk do të rrisin moshën e pensionit nga 1 janari 2019

Ka një numër njerëzish që do të kursehen nga risitë. Mes tyre ka grupe të caktuara përfituesish dhe qytetarë të punësuar në industri me kushte të veçanta pune.

Lëvizni:

  1. Administratorët e besuar për personat me aftësi të kufizuara;
  2. Minatorët, minatorët, punëtorët e çelikut dhe profesione të ngjashme;
  3. Pamja e dëmtuar 1 gr.;
  4. Drejtues dhe riparues të Hekurudhave Ruse, stafi teknik i minierave dhe guroreve;
  5. Njohur ligjërisht se ka shumë fëmijë;
  6. punonjës të FSIN;
  7. punonjës të aviacionit civil;
  8. Punonjësit e Ministrisë së Situatave Emergjente dhe strukturave të ngjashme;
  9. Viktimat e Çernobilit;
  10. Operatorët e makinave rurale.

Tabela e pensionit në vende të tjera

Për informacion jepen të dhëna nga vende të ndryshme. Midis tyre janë republikat e afërta dhe të largëta jashtë vendit.

Shtetit - nje vend; bashkëshorti. - mosha e regjistrimit të përfitimeve në para për burrat; bashkëshortet - për grua.

Sipas informacionit të mësipërm, mosha e daljes në pension në vendet e tjera është shumë e ndryshme: nga 70 vjeç në Japoni dhe nga 60 vjeç në vendet e ish-BRSS - Ukrainë, Bjellorusi dhe ende në Rusi.

Situata e paqëndrueshme ekonomike në Ukrainë po i detyron autoritetet të rishqyrtojnë reformën që synon zbatimin e pagesave të pensioneve. Çfarë i pret pensionistët ukrainas në vitin e ri? Dhe në çfarë moshe mund të bëhen pagesat e pensioneve? Ne do të trajtojmë këto dhe pyetje të tjera në kuadër të këtij materiali.

Mosha e pensionistëve në Ukrainë

Në Ukrainë, është vendosur një kriter moshe për pensionistët - 60 vjet. Pikërisht në këtë moshë, pjesa mashkullore dhe femërore e popullsisë mund të aplikojnë për pagesa pensionesh.

Autoritetet ukrainase kanë zhvilluar një sërë kushtesh në të cilat qytetarët ukrainas mund të japin kontribute pensionale në një datë më të hershme. Kushtet e tilla përfshijnë:

  • Gjeneral 30 vjet eksperience nga gratë, nga të cilat përvoja e punës duhet të jetë së paku 15 vjet.
  • Pensionisti i mundshëm ka lindur midis 1 prillit dhe 30 shtatorit 1959 dhe nuk ka një vend zyrtar të punës.
  • Punonjësit që ushtrojnë veprimtari pune sipas Listës Nr. 1, 2 në përputhje me nenin 13 të ligjit 1788-XII, datë 11.05.1991.
  • Liliputët dhe xhuxhët 20 vjet e 15 vjet eksperience mes burrave dhe grave.
  • Gratë që kanë lindur më shumë se pesë fëmijë që kanë mbaruar 6 vjet.
  • Nëna e fëmijëve me aftësi të kufizuara, nëse ka më shumë se 15 vjet.
  • Fëmijët me aftësi të kufizuara të grupit 1.
  • Pamja e dëmtuar.
  • Qytetarët që kanë marrë pjesë në operacionet ushtarake në Afganistan.
  • Mësuesit që kanë lindur nga janari deri në korrik 1966.

Nëse një grua vazhdon të punojë pas marrjes së të drejtës së pensionit, për çdo 6 muaj të punuar, pagesave të pensionit i shtohet 2.5%!

A do të ketë ulje të moshës?

Çështja e uljes së moshës së pensionistëve u ngrit në Ukrainë në dy drejtime, përkatësisht:

  1. Ulje në moshë femra nën 55 vjeç. Nismëtarët e projektligjit parashtruan arsyet e mëposhtme për uljen e moshës së popullsisë femërore, si:
    • mungesa e zhvillimit të ekonomisë së vendit;
    • rënia e kërkesës në tregun e punës;
    • përkeqësimi i kushteve të jetesës;
    • paga të ulëta;
    • mungesa e ndryshimeve pozitive në sektorin financiar pas rritjes së moshës së pensionit për popullsinë femërore të Ukrainës;
    • jetëgjatësi e ulët.

Në vitin 2017, ky projektligj nuk ka hyrë në fuqi ligjore.

  1. Ulja e kriterit të moshës për gratë që rriten tre fëmijë dhe me shume.

Në fund të vitit 2016, deputetët e popullit parashtruan për shqyrtim faturën numër 5343.
Thelbi i ligjit– një grua që ka lindur tre ose më shumë fëmijë mund të marrë kontribute pensioni në moshën 55 vjeç. Në këtë rast, përvoja totale duhet të jetë së paku 20 vjet. Qëllimi i projektit të zhvilluar është rivendosja e drejtësisë sociale për këtë kategori qytetarësh.

Sipas kushteve të projektit, të drejtat e ligjit në fjalë nuk do të vlejnë për gratë që:

  • mos i rrisni fëmijët siç duhet;
  • fëmijët keqtrajtohen;
  • shfrytëzojnë fëmijët;
  • nuk kanë të drejta prindërore;
  • të kenë precedentë penalë të vlefshëm.

Ky projektligj është në shqyrtim dhe ende nuk ka hyrë në fuqi.

Treguesit e moshës tek meshkujt

Burrat mund të marrin pension në moshën 60 vjeç.
Kusht i rëndësishëm– përvojë sigurimi të paktën 20 vjet, dhe gjithsej – 35 vjet.

Disa pensionistë meshkuj duhet të aplikojnë për pension në moshën 62 vjeç nëse aktiviteti i tyre i punës lidhet me veprimtari shkencore.

Përveç kësaj, disa qytetarë mund të aplikojnë për pagesa të parakohshme të pensioneve. Për shembull, personeli ushtarak që merr pjesë në operacione luftarake në Afganistani, mund të marrë pagesa pensioni nga mosha 55 vjeç (përvojë - nga 25 vjet).

Përfituesit e përfitimit përfshijnë gjithashtu minatorët që janë mbi 50 vjeç (10 vjet përvojë duhet të jetë në miniera).

Në çfarë moshe aplikon një grua për pension?

Mosha e pensionistit rritet gradualisht nga 55 në 60 vjeç deri në vitin 2020.

Kështu, në vitin 2017, gratë që janë 58 vjeç do të mund të dalin në pension. Në këtë rast, periudha e sigurimit duhet të jetë së paku 15 vjet, dhe gjithsej - 30 vjet.

Kështu, deri në moshën 60 vjeç, gratë që kanë lindur para datës 31.03.1961 mund të aplikojnë për pension.


Për gra të tilla, mosha zvogëlohet me 0,5 - 5 vjet në varësi të datës së lindjes, përkatësisht:

  • deri më 30 shtator 1956 – 55 vjeç;
  • 01.10.1956 – 31.03.1957– 55,5 vjet;
  • 01.04.1957 -30.09.1957 – 56 vjet e kështu me radhë deri më 31.03.1961.

Nëse një grua vendos të marrë pagesa pensioni më vonë se sa duhet, atëherë për çdo gjashtë muaj jashtë orarit ajo merr një rritje prej 2.5%.

Rritja e moshës së pensionistëve në Ukrainë

Gjithashtu, në vitin 2017, mosha e daljes në pension po rritet gradualisht tek femrat, bazuar në një projektligj të miratuar më parë në vitin 2011. Kjo rritje do të zgjasë deri në vitin 2020.

Mosha e daljes në pension për meshkujt mbetet e pandryshuar.

Sa i përket madhësisë së pagesave të pensioneve, shuma minimale e pagesave është 1,399 hryvnia. Madje, në vitin 2017 ky nivel është rritur me 10%.

Gjatë një krize, pensionet për të moshuarit janë i vetmi burim jetese.

Shikoni videon për pensionin e parakohshëm.

Pavarësisht gjithçkaje, Qeveria e Ukrainës planifikon të rrisë gradualisht moshën e daljes në pension në mënyrë që të ruajë një pjesë të fondeve buxhetore në fondin e pensioneve. Por kjo reformë nuk do të zgjidhë problemin financiar të vendit, por përkundrazi, do të vendosë popullin kundër shtetit. Lexoni më shumë rreth ndryshimeve në kriteret e moshës për pensionistët në Ukrainë në këtë material.